아이티랩 - IT 뉴스

	보험사 사내 직급체계 단순화 추구…업계 의견 '분분' IT일반 [지디넷코리아]보험업체들이 사내 직급체계 단순화 작업에 나서고 있어 그 배경에 관심이 쏠린다. 수평적인 소통을 지향하기 위한 것이란 의견이 있는가 하면, 진짜 목적은 인건비 감축이라는 분석도 제기되..	ZDNet Korea
	우리금융, 임원 직급 체계 단일화 IT일반 [지디넷코리아]우리금융그룹이 우리금융뿐만 아니라 자회사 우리은행의 임원 직급을 단일화하는 등의 조직개편을 진행했다고 8일 밝혔다. 우리금융에선 부사장·전무·상무로 나뉘었던 임원 직위체계를 부사장으로..	ZDNet Korea
	하나은행, 군인공제회와 '퇴직급여대여' 업무협약 기술/뉴테크	테크홀릭
	스타트업 인재 채용, ‘보상 설계’가 중요합니다 IT일반 *이 글은 외부 필자인 다니엘님의 기고입니다. 초기 스타트업에서 직원을 채용할 때, 가장 골치 아픈 문제는 아마도 지원자 자체가 너무 적다는 거겠죠. 지원자가 너무 없거나 도저히 뽑..	아웃스탠딩
	CJ ENM, 직급폐지·주식보상·주4.5일제 시행 IT일반 [지디넷코리아]CJ ENM 엔터테인먼트부문(대표 강호성)이 직급제 폐지, 전 직원 주식 보상제(RSU) 도입, 거점 오피스 확대 운영 등 일하는 방식을 전면 교체한다고 13일 밝혔다. CJ ENM은..	ZDNet Korea
	CJ ENM, 직급제 폐지·주식보상제 도입 IT일반 CJ ENM 엔터테인먼트부문이 직급제를 폐지한다. 전 직원 주식 보상제(RSU)를 도입하고, 거점 오피스를 확대 운영한다. CJ ENM은 13일 자사 직원들을 대상으로 '다양한 기회, 공정한 경쟁,..	IT조선 : 전체기사
	롯데온, 수직직급 없애고 레벨업 인사제도 도입 IT일반 롯데온이 ‘사람’ 중심의 새로운 인사제도를 도입한다. 롯데온을 운영하는 롯데쇼핑 e커머스 사업부는 전 직군에 ‘커리어 레벨제(Career Level)’를 시행한다고 11일 밝혔다.‘커리어 레벨제’는..	IT조선 : 전체기사
	'사장도 상무도 없다'...CJ 임원직급 통합 IT일반 [지디넷코리아]CJ그룹이 내년부터 사장, 총괄부사장, 부사장, 부사장대우, 상무, 상무대우로 나눠져 있는 6개 임원 직급을 '경영리더' 단일 직급으로 통합하기로 했다. 기존 대기업..	ZDNet Korea
	CJ, 임원직급 '경영리더'로 통합 IT일반 CJ는 2022년부터 사장·총괄부사장·부사장·부사장대우·상무·상무대우로 나눠져 있는 6개 임원 직급을 ‘경영리더’ 단일 직급으로 통합한다고 23일 밝혔다. CJ는 23일 임원직제개편안을 지주와 각 ..	IT조선 : 전체기사
	삼성전자, 연공서열 타파…직급 통합·승진 연한 폐지 IT일반 [지디넷코리아]삼성전자가 나이와 상관없이 인재를 중용하고 젊은 경영진을 조기에 육성하기로 했다. 또한 직급별 표준체류기간을 폐지하고 임원 직급단계도 축소하는 방식으로 인사제도를 개편한다. 또 직원평..	ZDNet Korea
	삼성전자, 직급 체류기간 없앤다…30대 임원·40대 CEO도 가능 IT일반 삼성전자가 임직원 승진 때 '직급별 체류기간'을 폐지했다. 앞으로 30대 임원, 40대 CEO(최고경영자)도 나올 수 있게 된 셈이다. 부사장과 전무 직급은 통합한다.삼성전자는 29일 글로벌 경영환..	IT조선 : 전체기사
	수평 조직을 만들면, 구글처럼 일할 수 있을까요? IT일반 *이 글은 외부 필자인 최현수님의 기고입니다. 실리콘밸리 IT기업은 ‘혁신의 아이콘’입니다. 그들의 일하는 방식이 매일매일 미디어와 SN..	아웃스탠딩
	롯데손해보험, 인사제도 개선해 성과주의 체계 강화 IT일반 [지디넷코리아]롯데손해보험이 인사제도 개선을 통해 성과주의 체계를 강화한다. 31일 롯데손해보험은 지난 26일 최원진 대표와 김증수 노동조합위원장을 비롯한 임직원 10여 명이 참석한 가운데 &apo..	ZDNet Korea
	LG전자, 올해 9% 임금인상 합의-직급 초임도 인상 '역대급' 기술/뉴테크	테크홀릭
	기아, 영업이사 직급 신설 IT일반 기아는 영업직군 강화 일환으로 영업이사 제도를 도입한다. 영업이사는 영업직 및 일반직 대상 사내강사로도 활동하며, 오랜 현장 경험을 전달해 임직원들의 영업현장에 대한 이해도를 높이는 역할을 맡는다...	IT조선 : 전체기사
	[인사] 한국동서발전 IT일반 [지디넷코리아]◆한국동서발전 ◇1직급(가·나급) 전보 ▲감사실장 최재훈 ▲안전보건처장 김남준 ▲안전보건처 안전총괄실장 국동기 ▲발전처 발전운영실장 권혁만 ▲건설처 건설총괄실장 김태원 ▲당진발전본부 ..	ZDNet Korea
	SK이노베이션, 대리·과장·부장 PM으로 통일-2021년부터 직급제 없앤 기술/뉴테크	테크홀릭
	‘직급이 무슨 상관’…롯데그룹, 올해도 전무급 대표 대거 선임 IT일반 롯데그룹 로고. 올해 대규모 구조조정을 통해 경영 혁신작업을 진행 중인 롯데그룹이 실속 임원인사를 단행했다. 지난해에 이어 올해에도 전무급 임원을 대거 계열사 대표이사 자리에 앉히며 명분 보다는 실..	Bloter.net
	직장인 3명 중 1명, ‘연차 10% 밖에 못 써’…코로나19도 큰 영향 IT일반 직장인 3명 중 1명은 올해 사용 가능 연차의 10% 밖에 사용하지 못한 것으로 나타났다. 또한 코로나19 확산에 따라 연차 사용율에도 많은 변화가 일어난 것으로 조사됐다.잡코리아가 최근 직장인 1..	Bloter.net
	르노삼성, 임원 직급 '다이어트' 단행 IT일반 르노삼성자동차가 7월부터 임원 직급을 두 단계로 단순화한다. 수평적 조직문화를 도입하자는 취지다.30일 르노삼성에 따르면 다음달부터 부사장, 전무, 상무, 상무보 등 여러 단계로 나뉘던 임원 직급 ..	IT조선 : 전체기사
	[인사] KOTRA IT일반 [지디넷코리아]◆KOTRA ◇1직급 승진 ▲시카고무역관장 김성수 ▲실리콘밸리무역관장 박용민 ▲이스탄불무역관장 김현철 ▲디트로이트무역관장 신승훈▲벵갈루루무역관장 박근형 ▲다카무역관장 김종원 ▲수출기업..	ZDNet Korea
	SK그룹, 8월부터 임원 직급체계 폐지한다 IT일반 [지디넷코리아] SK그룹이 8월부터 부사장, 전무, 상무 등으로 나뉘는 임원 직급 체계를 폐지한다. 최태원 SK 회장이 추진하는 일하는 방식 혁신의 일환이다. 국내 주요 그룹에서는 첫 사례로 수평적..	ZDNet Korea
	"직급 줄이고 유연성 키우자” 현대차그룹, 임원 인사제도 개편 IT일반 현대차그룹은 4월 1일부로 임원 인사제도를 개편한다고 27일 밝혔다.회사는 현재 이사대우, 이사, 상무 등 임원 직급 체계를 상무로 통합한다. 기존 사장 이하 6단계 직급이 4단계(사장-부사장-전무..	미디어잇
	[단독] 현대글로비스 '직급 파괴'…현대차그룹 전반으로 확대될까? IT일반 현대글로비스가 직급 체계에 변화를 모색한다. 수평·자율적 조직문화를 도입하고, 업무 효율성과 창의적 아이디어를 발굴하겠다는 취지다. 현대차그룹 전반으로 확대될지에 대한 관심이 높아진다. 21일 업계..	미디어잇
	SK그룹 임원 직급 폐지…최태원 회장 혁신 일환 IT일반 SK그룹이 7월부터 임원 직급을 폐지, 일원화한다.기존 부사장·전무·상무 직급이 사라지고 본부장, 실장 등 직책으로 구분된다. 영문 직급명도 임원을 아우르는 ‘Vice President’로 통일된다..	미디어잇
	멀티캠퍼스, “직장인 직급별로 자기계발 이유 달라” IT일반 직장인 93.3%가 2018년을 맞아 자기계발을 계획하고 있다는 답변을 한 가운데, 직급별로 자기계발의 필요성을 다르게 꼽았다.삼성 HR 전문기업 멀티캠퍼스는 직장인 538명을 대상으로 &lsquo..	Bloter.net
	스타트업으로 이직할 때 연봉, 직급, 스톡옵션은 어떻게? IT일반 여기는 아웃스탠딩이 위치한 홍대 서교사거리. 최용식 기자와 그의 지인이 근처 카페에서 만나 아이스 아메리카노를 기울이며 심각한 이야기를 나누고 있습니다. “형, 하나 고민이 있어..	아웃스탠딩
	LG화학, 5단계 직급체계 3단계로 간소화 IT일반 [지디넷코리아] LG화학은 경영환경 변화에 보다 신속히 대응하고 수평적, 창의적인조직문화를 확산하기 위해 7월 1일부터 새 직급체계를 도입한다고 29일 밝혔다.LG화학은 연구원을 포함한 사무직 직급..	ZDNet Korea
	LG전자, 5단계 직급체계 3단계로 단순화 IT일반 [지디넷코리아] LG전자가 경영환경 변화에 신속히 대응하고 보다 수평적, 창의적, 자율적인 조직문화를 만들기 위해 7월 1일부터 새 직급체계를 도입한다.연구원을 포함한 사무직 직급을 기존의 직위, ..	ZDNet Korea
	중소기업 직장인 절반 ‘연봉 동결’…희망 연봉보다 평균 549만원 낮아 기술/뉴테크 중소기업에 근무하는 직장인 2명중 1명이 올해 연봉협상 결과 연봉수준이 ‘동결’된 것으로 나타났다. 또 희망 연봉보다 평균 549만원 낮고, 이 과정에서 이직을 고민했던 직장인도 10명중 약 7명이..	테크홀릭
	LGU+, 대리·과장·차장·부장 직급 없앤다 IT일반 [지디넷코리아] LG유플러스가 회사 창립 이후 처음으로 직급 체제를 개편한다.기존 일반 직원의 5개 직급 체계를 3개로 줄이면서 조직 효율화를 추구한다는 방침이다.4일 LG유플러스는 다음달부터 사원..	ZDNet Korea
	스타트업으로 이직할 때 연봉, 직급, 스톡옵션은 어떻게? 인터넷/통신/모바일 여기는 아웃스탠딩이 위치한 홍대 서교사거리. 최용식 기자와 그의 지인이 근처 카페에서 만나 아이스 아메리카노를 기울이며 심각한 이야기를 나누고 있습니다. “형, 하나 고민이 있어..	아웃스탠딩
	SK주식회사C&C, 조직·직급 경계 넘는 ‘콜라보랩’ 발족 인터넷/통신/모바일 [지디넷코리아] SK주식회사 C&C IT 개발자들 스스로가 사내 전문가를 중심으로 조직, 직급간 경계를 허물고 같은 주제에 관심이 있는 구성원들이 모여 뉴ICT 신규 사업 모델을 발굴, 연구..	ZDNet Korea
	SK(주) C&C, 조직∙직급 경계를 넘어 ICT 기술 공유 및 사업 발 기타 SK주식회사 C&C IT 개발자들 스스로가 사내 전문가를 중심으로 조직∙직급간 경계를 허물고 같은 주제에 관심이 있는 구성원들이 모여 New ICT 신규 사업 모델을 발굴·연구·개발하는 활동에 나섰..	SK C&C
	직급•호칭과 열린 문화에 대한 생각 벤처/스타트업 몇 년 전부터 ‘사원-대리-과장-부장-임원’으로 상징되는 전형적인 한국 기업의 직급 체계의 대안을 모색하는 기업들이 늘어나고 있다. 최근 합병을 선언한 ‘다음 카카오’가 양사에서 각각 다르게 쓰던 ..	벤처스퀘어
	스타트업으로 이직할 때 연봉, 직급, 스톡옵션은 어떻게? 인터넷/통신/모바일 여기는 아웃스탠딩이 위치한 홍대 서교사거리. 최용식 기자와 그의 지인이 근처 카페에서 만나 아이스 아메리카노를 기울이며 심각한 이야기를 나누고 있습니다. “형, 하나 고민이 있어..	아웃스탠딩

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